為厚植廉潔文化土壤，涵養(yǎng)風清氣正政治生態(tài)，國網肅北縣供電公司聚焦“五廉”舉措，多點發(fā)力推動廉潔文化建設走深走實，如春風化雨般澆灌廉潔文化“長青之樹”，，為公司高質量發(fā)展注入強勁“廉動力”。
以“學”筑廉，夯實思想根基。公司以理論學習為抓手，常態(tài)化開展“廉潔課堂”活動，通過黨支部“三會一課”、專題廉政黨課等形式，組織黨員干部深入學習黨章黨規(guī)、廉潔從業(yè)準則及典型案例通報，結合觀看《零容忍》等警示教育片，引導干部職工從思想上正本清源、固本培元，擰緊“總開關”。同時，依托“學習強國”“國網學堂”等線上平臺，推送廉潔知識、廉政故事，打造“指尖上的廉潔課堂”，讓廉潔教育融入日常、抓在經常。
以“規(guī)”促廉，扎緊制度籠子。堅持用制度管權、按制度辦事、靠制度管人，聚焦供電服務、工程建設、物資采購等關鍵領域和重點環(huán)節(jié)，梳理廉潔風險點，完善《廉潔風險防控手冊》，細化防控措施，明確責任主體。建立“三重一大”事項監(jiān)督機制，加強對權力運行的全過程監(jiān)督，通過定期開展制度執(zhí)行情況檢查、廉政風險排查“回頭看”，確保制度剛性約束，從源頭上防范腐敗問題發(fā)生。
以“典”潤廉，涵養(yǎng)清風正氣。深挖本地廉潔文化資源，組織干部職工參觀紅色教育基地，聆聽革命先烈廉潔奉公、忠誠為民的事跡，以紅色基因浸潤廉潔之心。同時，開展“家風故事分享會”“廉潔家庭承諾書”簽訂等活動，引導干部職工注重家庭、家教、家風，以良好家風帶動黨風政風、涵養(yǎng)社風民風，讓廉潔文化在“小家”與“大家”之間同頻共振。
以“警”醒廉，強化震懾效應。堅持以案為鑒、以案明紀，定期召開警示教育大會，通報行業(yè)內外典型違紀違法案例，深入剖析案件成因及教訓，以“近鄰事”警示“同路人”，引導干部職工知敬畏、存戒懼、守底線。建立“廉潔提醒”機制，在節(jié)假日等關鍵節(jié)點，通過短信、微信工作群發(fā)送廉政提醒信息，開展廉潔談話，打好“預防針”、念好“緊箍咒”，營造“不敢腐”的濃厚氛圍。
以“行”踐廉，推動實干擔當。將廉潔文化建設與業(yè)務工作深度融合，以“廉”促“行”，引導干部職工把廉潔要求轉化為實際行動。在電網建設、供電服務等工作中，設立“黨員廉潔示范崗”，激勵黨員干部帶頭遵章守紀、履職盡責，主動服務群眾“最后一公里”。結合“我為群眾辦實事”實踐活動，聚焦群眾用電難點痛點問題，開展廉潔用能宣傳、隱患排查治理等工作，以實干實效彰顯廉潔文化建設成果，贏得群眾認可與好評。
“五廉”并舉，串起廉潔文化建設“鏈條”。國網肅北縣供電公司將持續(xù)深化廉潔文化建設，讓廉潔理念更加深入人心，廉潔文化之樹長青，為公司各項工作高質量發(fā)展筑牢堅實的廉潔根基。（楊玉霞）
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