國家電投羅灣電廠廠黨委開展領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)題調(diào)研活動

　　中國電力網(wǎng)訊  按照《羅灣電廠2020年度黨委中心組開展領(lǐng)題調(diào)研的通知》要求，今年黨委開展領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)題調(diào)研活動。此次調(diào)研活動圍繞落實“高質(zhì)量發(fā)展”戰(zhàn)略、機關(guān)黨建工作、青年員工如何成為企業(yè)發(fā)展的中堅力量、平價趨勢下羅灣的發(fā)展思考4個羅電改革發(fā)展中需要解決的突出問題、員工反映強烈的熱點難點問題和羅電黨的建設(shè)需要解決的突出問題分別展開。

　　在調(diào)研中，領(lǐng)導(dǎo)班子成員親自部署安排、親自走訪調(diào)研、親自分析研究，周密細致地梳理排查問題，全面深入地分析研判問題：黨委書記、紀(jì)委書記、工會主席蘭建林以“切實提升機關(guān)黨建工作水平的思考與實踐”為題作調(diào)研，召開了機關(guān)支部黨員座談會，走訪了機關(guān)黨支部涵蓋的部門，以及部分政工工作人員。對機關(guān)黨建工作的做法與成效、機關(guān)黨建的不足與原因進行了分析研判，提出提升機關(guān)黨建工作水平的意見和建議;黨委副書記、廠長朱洪廣召集發(fā)電黨支部、綜合部所有人員，充分聽取以上人員對落實“高質(zhì)量發(fā)展”戰(zhàn)略的意見和建議，探討戰(zhàn)略落地問題的一些思路和對策。就該廠在“高質(zhì)量發(fā)展”中的優(yōu)勢和定位，及存在的主要問題和原因進行分析，形成調(diào)研報告，提出了主要問題的思路及對策;黨委委員、副廠長郭文泉采用訪談法、問卷法，對青年員工思想進行把脈，剖析羅電留人難的癥結(jié)所在，青年員工如何發(fā)揮優(yōu)勢在羅電高質(zhì)量發(fā)展過程中凸顯重要性; 黨委委員、副廠長彭嫻采用蹲點調(diào)研、個別訪談、召開座談會等形式，廣泛征求基層黨員干部群眾意見建議，剖析羅電發(fā)展方向和項目發(fā)展工作中的難點問題，淺析促進項目發(fā)展的工作方案。

　　通過領(lǐng)導(dǎo)班子成員領(lǐng)題調(diào)研，該廠黨員干部進一步提高了政治站位、深化了思想認識、加強了作風(fēng)建設(shè)，企業(yè)深化改革、創(chuàng)新發(fā)展的氛圍更加濃厚。下一步，該廠將對調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題進行整改，研究提出解決問題、改進工作的辦法舉措，落實“兩個一公里”主題實踐活動中的有關(guān)要求，推動實現(xiàn)主題實踐活動高質(zhì)量、有成效。