本報(bào)訊 11月30日，湖北監(jiān)利市供電公司公布11月份的青年員工成長積分排名。該公司強(qiáng)化“青年成長積分制”管理，將青年員工的思想動(dòng)態(tài)、個(gè)人成長、綜合表現(xiàn)等情況納入積分項(xiàng)動(dòng)態(tài)考評(píng)，幫助青年員工不斷提升技能水平和綜合素質(zhì)，助力青年員工成長成才。
本報(bào)訊 11月30日，湖北監(jiān)利市供電公司公布11月份的青年員工成長積分排名。該公司強(qiáng)化“青年成長積分制”管理，將青年員工的思想動(dòng)態(tài)、個(gè)人成長、綜合表現(xiàn)等情況納入積分項(xiàng)動(dòng)態(tài)考評(píng)，幫助青年員工不斷提升技能水平和綜合素質(zhì)，助力青年員工成長成才。
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